Professeur Andreas Otterbach

Téléphone : +49 (0)1788553002
E-mail : a.otterbach@senator-partners.de
Compétence particulière : leadership par l'estime

Andreas Otterbach est un expert en excellence dans la gestion du personnel et des entreprises. Il se concentre principalement sur le développement du personnel et de l'organisation, en particulier sur le développement d'une culture de gestion valorisante. Il accompagne également les spécialistes et les cadres dans le cadre de coachings individuels.

En tant que professeur d'économie d'entreprise et de gestion d'entreprise à la Hochschule der Medien (Université des médias) de Stuttgart, Andreas Otterbach mène des recherches sur les facteurs de réussite des champions cachés, en particulier dans le domaine de la gestion du personnel. Il en tire de nombreux enseignements qui profitent également aux petites et moyennes entreprises. Son livre « Führend durch Wertschätzung » (Diriger par l'estime, 2017) offre un bon aperçu de ce sujet.

Andreas Otterbach est formateur en entreprise et coach systémique, certifié par l'Association allemande de coaching et de formation (DVCT). Ces compétences lui permettent d'établir une collaboration très personnelle et ciblée avec les clients qu'il accompagne.

Il a également suivi des études de gestion d'entreprise et obtenu un doctorat à l'université de Bamberg. Il est en outre titulaire d'un diplôme en gestion bancaire.

Chez SENATOR, M. Otterbach accompagne le domaine « Leadership par l'estime ». S'appuyant sur les recherches menées sur les champions cachés, il aide les entreprises et leurs dirigeants à mettre en place une culture d'entreprise et de management fondée sur l'estime. Le groupe des « petits leaders mondiaux » présente des caractéristiques exceptionnelles dans ces domaines clés, qui ont également conduit à un succès commercial exceptionnel. Et nos clients bénéficient de ce savoir-faire !